Me nombraron jefe: Qué hago? 37 tips de liderazgo

En un estilo simple, directo y práctico Me nombraron Jefe: ¿Qué hago? nos entrega orientaciones concretas para desempeñarnos como líderes de equipo.


En un estilo simple, directo y práctico "Me nombraron Jefe: ¿Qué hago?" nos entrega orientaciones concretas para desempeñarnos como líderes de equipo; respondiendo a las más importantes inquietudes de todo jefe: Qué hacer los primeros 60 días, cómo tomar decisiones, gestionar el cambio, crear buen clima de trabajo; qué prácticas de liderazgo es necesario realizar cotidianamente, cómo conducir conversaciones de equipo, tener conversaciones difíciles o cómo entregar retroalimentación. A través de artículos breves, usted podrá ir adquiriendo herramientas de liderazgo que le permitirán crear equipos que conjuguen alto desempeño, buen clima de trabajo, calidad de servicio y reputación. Carlos Sandoval Precht se desempeña como consultor organizacional desde 1998 tanto en Chi le, América Latina como Estados Unidos por lo que los "Tips" de liderazgo que se presentan en este libro han pasado la prueba de la práctica, la implementación y la evaluación.

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Me nombraron jefe: Qué hago? 37 tips de liderazgo

En un estilo simple, directo y práctico Me nombraron Jefe: ¿Qué hago? nos entrega orientaciones concretas para desempeñarnos como líderes de equipo.


En un estilo simple, directo y práctico "Me nombraron Jefe: ¿Qué hago?" nos entrega orientaciones concretas para desempeñarnos como líderes de equipo; respondiendo a las más importantes inquietudes de todo jefe: Qué hacer los primeros 60 días, cómo tomar decisiones, gestionar el cambio, crear buen clima de trabajo; qué prácticas de liderazgo es necesario realizar cotidianamente, cómo conducir conversaciones de equipo, tener conversaciones difíciles o cómo entregar retroalimentación. A través de artículos breves, usted podrá ir adquiriendo herramientas de liderazgo que le permitirán crear equipos que conjuguen alto desempeño, buen clima de trabajo, calidad de servicio y reputación. Carlos Sandoval Precht se desempeña como consultor organizacional desde 1998 tanto en Chi le, América Latina como Estados Unidos por lo que los "Tips" de liderazgo que se presentan en este libro han pasado la prueba de la práctica, la implementación y la evaluación.

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by Carlos Sandoval
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eBook

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Overview

En un estilo simple, directo y práctico Me nombraron Jefe: ¿Qué hago? nos entrega orientaciones concretas para desempeñarnos como líderes de equipo.


En un estilo simple, directo y práctico "Me nombraron Jefe: ¿Qué hago?" nos entrega orientaciones concretas para desempeñarnos como líderes de equipo; respondiendo a las más importantes inquietudes de todo jefe: Qué hacer los primeros 60 días, cómo tomar decisiones, gestionar el cambio, crear buen clima de trabajo; qué prácticas de liderazgo es necesario realizar cotidianamente, cómo conducir conversaciones de equipo, tener conversaciones difíciles o cómo entregar retroalimentación. A través de artículos breves, usted podrá ir adquiriendo herramientas de liderazgo que le permitirán crear equipos que conjuguen alto desempeño, buen clima de trabajo, calidad de servicio y reputación. Carlos Sandoval Precht se desempeña como consultor organizacional desde 1998 tanto en Chi le, América Latina como Estados Unidos por lo que los "Tips" de liderazgo que se presentan en este libro han pasado la prueba de la práctica, la implementación y la evaluación.


Product Details

ISBN-13: 9789563475661
Publisher: BrandNet Pty Ltd
Publication date: 10/21/2013
Sold by: PENGUIN RANDOM HOUSE GRUPO EDITORIAL
Format: eBook
File size: 2 MB
Language: Spanish

About the Author

Carlos Sandoval Precht (48 años). Licenciado en filosofía, magíster en ciencia política, diplomado en desarrollo organizacional y con entrenamiento en coaching, innovación y gestión de cambio. Desde 1998 se desempeña como consultor organizacional en temas de liderazgo, trabajo en equipo y efectividad organizacional en Chile, América Latina y Estados Unidos. Socio fundador de SP Consultores, empresa cuya misión es contribuir a la efectividad organizacional a través de la transferencia de competencias de liderazgo, trabajo en equipo y gestión personal que aporten valor sustentable a las organizaciones. Reyes, magos y guerreros. Vías de inspiración para el liderazgo, es su tercera publicación. También es autor de Crear valor con las personas y Me nombraron jefe ¿Qué hago? bajo el sello Aguilar.

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